- மோதலை சரியான வழியில் கையாள்வது எப்படி என்பதை அறிய விரும்பும் உள்முக சிந்தனையாளர்களுக்கான ஸ்மார்ட் டிப்ஸ் - லைஃப்ஹாக்ஸ் - ஃபேபியோசா
வெவ்வேறு நபர்கள் மோதல்களுக்கு ஏன் வித்தியாசமாக பதிலளிக்கிறார்கள் என்று எப்போதாவது யோசித்தீர்களா? பதில் ஆளுமை வகைகளில் உள்ளது. உள்முக சிந்தனையாளர்கள் , குறிப்பாக, பொதுவாக முடிந்தவரை மோதல்களைத் தவிர்க்கவும்.
அரிவாசாபி / ஷட்டர்ஸ்டாக்.காம்
மேலும் படிக்க: அவருக்கு வயது 16 மற்றும் அவர் பிரம்மாண்டமானவர்: உலகின் மிக உயரமான டீனேஜரை சந்திப்பார், அவர் வளர்வதை நிறுத்த முடியாது
நெவாடா பல்கலைக்கழகத்தின் மைக்கேல் நுஸ்பாம் குறிப்பிடுகையில், திரும்பப் பெறுவது பெரும்பாலும் வெளிநாட்டவர்களைக் காட்டிலும் அதிகமான உள்முக சிந்தனையாளர்களால் ஏற்றுக்கொள்ளப்படுகிறது. இது ஒரு நிர்பந்தமான செயல், ஆனால், சில சமயங்களில், சமூக விரோத நடத்தை என்று பொருள் கொள்ளலாம்.
verbaska / Shutterstock.com
ஒரு உள்முக சிந்தனையாளருக்கு, நடவடிக்கை எடுப்பதற்கு முன் ஒரு சூழ்நிலையை பகுப்பாய்வு செய்வதற்கும் எண்ணங்களைச் செயலாக்குவதற்கும் கூடுதல் நேரம் தேவைப்படுகிறது. மோதலைத் தவிர்க்க முடியாத சந்தர்ப்பங்களில் கூட, ஒரு உள்முக சிந்தனையாளர் பின்னர் வரை மூடப்படுவதைக் காண முடியாது.
pathdoc / Shutetrstock.com
மோதலை சரியான வழியில் கையாள்வது
ஆளுமை வகையைப் பொருட்படுத்தாமல், மோதல்கள் அதிகரிப்பதைத் தவிர்க்க கவனமாகக் கையாள வேண்டும். உள்முக சிந்தனையாளர்கள் பொதுவாக நல்ல, செயலற்ற நபர்களாகக் காணப்படுகிறார்கள், அவர்கள் எப்போதும் மோதலைத் தவிர்க்கிறார்கள், ஆக்கிரமிப்பு இல்லாதவர்கள்.
pathdoc / Shutterstock.com
இன்னும், உள்முக சிந்தனையாளர்கள் உறுதியுடன் இருப்பதன் மூலம் மோதல்களைக் கையாள முடியும். பேசுவது சில நேரங்களில் வாய்மொழி பரிமாற்றத்திலிருந்து ஓடுவதை விட சிறந்த உத்தி. கட்டுப்பாடு மற்றும் மரியாதையுடன், ஒரு உள்முக சிந்தனையாளர் தூசியை உயர்த்தாமல் ஒரு மோதலைத் தீர்க்க முடியும்.
மூக்கு / ஷட்டர்ஸ்டாக்.காம்
மேலும் படிக்க: கீனு ரீவ்ஸ் புற்றுநோய் ஆராய்ச்சிகள் மற்றும் குழந்தைகள் மருத்துவமனைகளுக்கு ரகசியமாக நிதியளித்து வருகிறார்
சில நேரங்களில், எளிமையான சொற்கள் கூட முழு வித்தியாசத்தை ஏற்படுத்தும். “ஆனால்” என்பதற்கு பதிலாக “மற்றும்” என்று சொல்வது வறுத்த நரம்புகளை அமைதிப்படுத்தும். உதாரணமாக, 'உங்கள் பிரச்சினையை நான் காண்கிறேன், ஆனால் நீங்கள் என் தீர்வைக் கேட்க வேண்டும்' என்று சொல்வதற்கு பதிலாக 'உங்கள் பிரச்சினையை நான் காண்கிறேன், என் தீர்வை நீங்கள் கேட்க வேண்டும்' என்று கூறுங்கள். புதிய வாக்கியம் இரு நிலைகளையும் சமமாகப் பொருத்தமாக்குகிறது. ஒரு பிரச்சினைக்கு ஒரு தீர்வு வழங்கப்படுகிறது.
ஆண்ட்ரே_போபோவ் / ஷட்டர்ஸ்டாக்.காம்
ஒரு விதியாக, முழுமையானவற்றைத் தவிர்க்கவும். “நீங்கள் எப்போதும்” அல்லது “நீங்கள் ஒருபோதும்” போன்ற சொற்றொடர்களைப் பயன்படுத்த வேண்டாம். யாரும் எப்போதும் ஒரு குறிப்பிட்ட காரியத்தை எப்போதும் செய்வதில்லை. இந்தச் சொற்களைக் கேட்டால் மக்கள் இன்னும் தற்காப்புக்கு ஆளாக நேரிடும். அதற்கு பதிலாக, மோதலை ஏற்படுத்தும் செயலின் அதிர்வெண் பற்றி பேசுங்கள்.
fizkes / Shutterstock.com
மோதல்களைக் கையாளும் போது சமநிலையைக் கண்டறிவதற்கு உளவுத்துறை தேவைப்படுகிறது, ஏனெனில் வெவ்வேறு நபர்கள் சூழ்நிலையைப் பொறுத்து வித்தியாசமாக நடந்துகொள்வார்கள்.
உள்முக சிந்தனையாளர்களை நிர்வகித்தல்
பூமியில் உள்ள மக்களில் மூன்றில் ஒரு பகுதியினர் உள்முக சிந்தனையாளர்கள். அவர்கள் அமைதியாக இருக்கலாம், ஆனால் சரியான சூழலில் அணுகினால் பெரும்பாலான உள்முக சிந்தனையாளர்கள் மிகவும் பயனுள்ளவர்களாகவும் நேசமானவர்களாகவும் இருக்க முடியும்.
ஸ்டீரியோடைப்பிங் சில உள்முக சிந்தனையாளர்களுக்கு வாழ்க்கையை கடினமாக்குகிறது, அவர்கள் கவலை மற்றும் தீவிர கூச்சத்தை அனுபவிக்கலாம். அவர்கள் சிறிய பேச்சை அதிகம் விரும்புவதில்லை, மாறாக மக்களுடன் ஆழ்ந்த தொடர்புகளை ஏற்படுத்துகிறார்கள் என்பதற்கு இது பெரிதும் உதவாது.
புரிந்துகொள்வது ஆளுமை ஒரு உள்முக சிந்தனையாளர் மற்றும் அவர்களின் எண்ணங்களைப் பற்றி அதிக குரல் கொடுக்க அவர்களை ஊக்குவிப்பது அன்றாட சூழ்நிலைகளில் ஒருங்கிணைப்பதில் அவர்களுக்கு உதவ நீண்ட தூரம் செல்லும்.
மேலும் படிக்க: ஒரு புறம்போக்கு 7 டெல்டேல் அறிகுறிகள்: அவை எப்போதும் நல்ல மனநிலையில் இல்லை
உதவிக்குறிப்புகள் கலை
AWESOMEWOMENHUB.COM